Siemens Karriere

Project Director (m/w/divers) with Thought Leadership in Innovation, Growth and Foresight

Erlangen, Deutschland
Product Management, Portfolio & Innovation

 

Wollen Sie die Zukunft des Gesundheitswesens mitgestalten? Wir bei Siemens Healthineers setzen auf Menschen, die ihre Energie und Leidenschaft diesem Ziel widmen – das sagt schon unser Unternehmensname. Er steht für den Pioniergeist unserer Mitarbeiter, gepaart mit unserer langen Tradition als Technologieanbieter in der stets dynamischen Gesundheitsbranche.
Wir bieten Ihnen ein flexibles und dynamisches Umfeld voller Gelegenheiten, über die eigene Komfortzone hinaus zu wachsen, um sich persönlich und beruflich weiterzuentwickeln. Klingt das interessant für Sie?


Dann werden Sie Teil unseres globalen Teams als  Project Director (m/w/divers) mit Thought Leadership in den Bereichen Innovation, Wachstum und Prognose.

Ihre Aufgaben und Verantwortlichkeiten:

  • Sie leiten und fördern neben Projekten für die Entwicklung und Ausarbeitung zukünftiger Visionen im Gesundheitswesen auch Einblicke hinsichtlich Technologien und Geschäftswachstum.  Sie vereinen fachgebietsübergreifende und internationale Teams in spezifischen Projekten mit folgenden Zielen:
    • Ableitung geschäftlicher und technologischer Visionen, die Relevanz für und Auswirkungen auf das Unternehmen und unsere Kunden haben
    • Ableitung technologischer Implikationen mit dedizierten Technologiestrategien, ausgerichtet auf neue Geschäftschancen, potenzielle technologische Disruptionen und Lücken im Leistungsspektrum („White Spots“)
    • Evaluierung von Innovationspotenzial für spezifische Geschäftsbereiche, mit diesbezüglichen Empfehlungen zu Umsetzungsmöglichkeiten
  • Sie stoßen Trendanalyse-Initiativen an und bewerten technologische und geschäftsbezogene Einblicke in Zusammenarbeit mit internen Geschäftspartnern, Kunden und externen Experten.
  • Sie initiieren und leiten externe Workshops mit Meinungsführern zur Inspirationsgewinnung für das Geschäft sowie zur Förderung neuer Technologieimpulse und einer umfassenden Wissensbasis für die Unternehmenstechnologie und Innovationsstrategie
  • Sie organisieren interne Veranstaltungen zur Förderung von Thought Leadership und Bedarfsbestimmung im Gesundheitswesen, um neue Denkansätze und die Erschließung neuer Nischen anzustoßen
  • Sie bewerten Geschäftsmöglichkeiten, Technologien, Trends und ausgewählte Unternehmen und ziehen eine Schlussfolgerung zu ihren möglichen Auswirkungen für bestimmte Geschäftsbereiche des Unternehmens
  • Als Coach begleiten Sie funktionsübergreifende Teams bei der Überwindung von Silodenkweisen unter Zuhilfenahme interner und/oder externer Netzwerke und Ökosysteme
  • Sie ermutigen zu Innovation durch nachweisliche Belastbarkeit trotz unternehmenseigener Barrieren, indem Sie alternative Wege finden, um Innovationsziele zu erreichen

Mehr über dieses Geschäftsfeld erfahren Sie unter https://www.healthcare.siemens.de/products-services

Ihre Qualifikationen und Erfahrung:

  • Sie besitzen einen Hochschulabschluss in einem wissenschaftlichen, technischen oder medizinischen Feld oder eine vergleichbare Qualifikation in Kombination mit einem MBA und entsprechender Berufserfahrung; PhD ist von Vorteil.
  • Sie verfügen über mehrjährige einschlägige Berufserfahrung im strategischen Programmmanagement und/oder Erfahrung mit Branchenanalyse, Visioning, strategischem Innovationsmanagement und Geschäftsentwicklung in einer internationalen Matrixorganisation. Idealerweise haben Sie diese Erfahrung im Gesundheitswesen erworben

Ihr Profil und Ihre Fähigkeiten:

  • Ihre Führungskompetenzen konnten Sie bereits bei der Leitung interdisziplinärer Programme und Projekte mit verschiedenen Partnern und (internen und externen) Tochterunternehmen unter Einbindung externer Stakeholder, Kunden und Partner unter Beweis stellen, konkret im Bereich Technologie- und Innovationsstrategieentwicklung, Portfoliodefinition und Roadmapping
  • Sie besitzen hohe analytische Kompetenz und eine strukturierte Arbeitsweise, unkonventionelle Denkansätze und die Bereitschaft, den Status-quo zu hinterfragen
  • Geschäftserfahrung und die Fähigkeit, nicht nur Unternehmensziele in umsetzbare Maßnahmen zu überführen, sondern auch diverse dringende Aufgaben gemäß ihrer Priorität zu sortieren, zu planen und abzuwickeln, ergänzen Ihr Portfolio
  • Umfangreiche Erfahrung im Stakeholder-Management, hohes Verhandlungsgeschick und Gesprächsführungskompetenz sowie die Fähigkeit,       über Abteilungen hinweg in einer multikulturellen, globalen Umgebung mit ausgeprägter metrischer Struktur zu arbeiten, zeichnen Sie ebenfalls aus
  • Exzellente Kommunikationsfähigkeiten in Wort und Schrift sowie fließende Englisch- und gute Deutschkenntnisse runden Ihr Profil ab
  • Geschäftsreisen: 20-30 %


Unser globales Team:
Siemens Healthineers ist ein weltweit führendes Medizintechnikunternehmen. Mit mehr als 50.000 engagierten Mitarbeitern in über 70 Ländern gestalten wir die Zukunft des Gesundheitswesens. Jeden Tag profitieren etwa fünf Millionen Patienten weltweit von unseren innovativen Technologien und Dienstleistungen aus den Bereichen Diagnostik und therapeutische Bildgebung, Labordiagnostik und molekulare Medizin sowie von unseren digitalen Gesundheits- und Unternehmensdienstleistungen.

Unsere Kultur:
Unsere Unternehmenskultur schätzt verschiedene Blickwinkel, offene Diskussionen und den Willen, Konventionen in Frage zu stellen. Ständiger Wandel gehört zu unserem Arbeitsalltag. Wir wollen in unserer Branche Veränderungen vorantreiben, statt nur darauf zu reagieren. Deswegen laden wir Sie ein, sich neuen Herausforderungen zu stellen, eigene Ideen auszutesten und Erfolge zu feiern.
Besuchen Sie auch unsere Karriere-Seite unter www.healthcare.siemens.de/careers
Wir legen Wert auf Chancengleichheit und freuen uns über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Sie möchten mehr erfahren? Sprechen Sie uns an: +49 (9131) / 17 – 1717, wenn Sie erste Fragen gern persönlich mit unserem Recruiting Team klären möchten. Ansprechpartner dieser Stellenausschreibung ist Arne Wassermann.
Wir nehmen den Schutz Ihrer Daten und die Einhaltung der DSGVO und anderer Datenschutzgesetze ernst. Deshalb bitten wir Sie, uns Ihren Lebenslauf nicht per E-Mail zu schicken. Wir bitten Sie stattdessen, ein Profil in unserer Talent Community anzulegen. Dort können Sie Ihren Lebenslauf hochladen. An der Einrichtung eines Profils erkennen wir, dass Sie an Karrieremöglichkeiten bei uns interessiert sind und wir können Sie leicht benachrichtigen, wenn relevante Stellen frei werden. Klicken Sie hier, um ein Profil anzulegen.


An alle Personalagenturen: 
Siemens Healthineers akzeptiert keine Bewerbungen von Agenturen. Bitte leiten Sie keine Lebensläufe an unsere Bewerbungspostfächer, Mitarbeiter oder Unternehmensstandorte weiter. Siemens Healthineers übernimmt keine Haftung für Kosten, die sich im Rahmen unaufgeforderter Bewerbungen ergeben.




Job ID: 106539

Organisation: Siemens Healthineers

Erfahrungsniveau: Experienced Professional

Jobtyp: Vollzeit





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